Débuts professionnels - Étudiants et jeunes diplômés
Nos programmes d'entrée en fonction et de stage sont spécialement conçus pour favoriser la croissance et la réussite en début de carrière. Vous aurez l'occasion de travailler et de collaborer avec certains des esprits les plus brillants de l'industrie de la filtration, tout en créant des produits et des processus qui nous aideront à atteindre notre objectif : faire progresser la filtration pour un monde plus propre.
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Groupe de stagiaires devant le siège de Donaldson.

Nous publions les offres de stage au début de l'automne pour l'été suivant. Cependant, des opportunités de stage se présentent également tout au long de l'année, c'est pourquoi nous vous recommandons de créer des alertes pour les postes vacants chez Donaldson.

Rencontre avec Sydney : un stagiaire de Donaldson

Rencontre avec Sydney : un stagiaire de Donaldson

Sydney parle de son stage unique et de la façon dont il l'a préparée au poste qu'elle occupe aujourd'hui à plein temps chez Donaldson. Notre programme de stages chez Donaldson est un élément clé de notre stratégie en matière de talents, et nous pensons que c'est l'un des meilleurs moyens de nous assurer que nous avons les bons talents en place alors que nous nous efforçons d'atteindre notre objectif de faire progresser la filtration pour un monde plus propre.

Rencontrez Grant : un stagiaire de Donaldson

Rencontrez Grant : un stagiaire de Donaldson

Grant parle de son travail en tant que stagiaire en finance, et maintenant de son travail en tant qu'analyste financier au sein du département des solutions mobiles. Nous recrutons dans diverses écoles en mettant l'accent sur les stages d'été à notre siège de Bloomington, MN, et dans certaines de nos usines aux États-Unis.

stagiaire
Programmes de stages

Notre programme de stages offre aux étudiants innovants une expérience pratique enrichissante au sein d'un environnement professionnel collaboratif. Grâce à des projets concrets, à un accompagnement par des mentors et à des opportunités de développement, nous souhaitons favoriser l'évolution de carrière et constituer un vivier de talents en phase avec nos valeurs et nos objectifs.

Les programmes de stages de Donaldson offrent à des étudiants de premier cycle avec la possibilité d'acquérir une expérience concrète dans leurs domaines d'études désignés, tout en travaillant avec des mentors qui les soutiennent. Des stages sont proposés dans de nombreux départements, notamment l'ingénierie, la finance, les technologies de l'information, le marketing, les ventes, la gestion de la chaîne d'approvisionnement, la science des matériaux, etc. Ces programmes sont conçus pour aider les étudiants actuels et les jeunes diplômés à acquérir une expérience pratique et débouchent souvent sur une carrière Donaldson à long terme.

Les programmes de stage de Donaldson comprennent généralement

  • Projets marquants
  • Possibilités de développement professionnel
  • Tables rondes
  • Activités sociales et de renforcement de l'esprit d'équipe
  • Possibilités de bénévolat
  • Exposition finale des stagiaires pour présenter l'expérience du stage
Group of Young Adults

Programme de développement des opérations

Les jeunes diplômés peuvent participer à notre programme de développement opérationnel (ODP) à l'adresse et accélérer leur carrière dans les opérations de fabrication et/ou le leadership de la chaîne d'approvisionnement. Ce programme de trois ans permet aux participants d'effectuer un travail utile et rémunéré dans une gamme variée de fonctions de fabrication sur les sites de Donaldson à travers les États-Unis. Les participants à l'ODP sont des employés à temps plein de Donaldson et se voient offrir une rémunération totale compétitive, y compris une aide à la relocalisation. L'ODP est un excellent moyen pour les nouveaux diplômés de se faire une meilleure idée des opportunités de carrière disponibles chez Donaldson, et de se positionner pour une carrière à long terme au sein de notre entreprise.

Rencontrez Sarah : Participant actuel à l'ODP

Rencontrez Sarah : Participant actuel à l'ODP

Voici Sarah, qui participe actuellement à l'ODP de Donaldson. Elle évoque la culture de collaboration et d'innovation qui règne chez Donaldson et explique pourquoi elle apprécie l'opportunité unique de travailler avec plusieurs départements sur plusieurs sites.

Rencontrez Stephen : De l'ODP à l'employé

Rencontrez Stephen : De l'ODP à l'employé

Rencontrez Stephen, directeur des opérations de Donaldson pour la fabrication A&D. Steven est également un ancien élève de l'ODP. Il souligne l'importance de travailler avec plusieurs départements dans plusieurs installations de Donaldson avant de nous rejoindre à plein temps.

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Stagiaires assis devant un camion de dons.

La culture Donaldson

Notre proposition de valeur pour les employés - Innovation et collaboration qui comptent - reflète la culture forte et axée sur les personnes qui définit Donaldson. Nous favorisons un environnement hautement collaboratif où le travail d'équipe, le partage des connaissances et la résolution inclusive des problèmes permettent aux employés d'avoir un impact significatif dès le premier jour. Si nous sommes fiers de relever des défis complexes, nous prenons également le temps de nous amuser et de nouer des liens. Chaque année, les stagiaires de Donaldson se réunissent pour célébrer la Journée nationale des stagiaires   avec des activités qui combinent l'impact sur la communauté et le renforcement de l'esprit d'équipe - en passant une partie de la journée à donner en retour, puis en retournant au siège pour des jeux en plein air et des expériences partagées qui renforcent leur réseau et construisent des souvenirs durables.